Dernier rapport de l’enquête de Manpower sur les perspectives de l’emploi

Canada : climat de recrutement favorable pour le 3ème trimestre 2012.

Source : Manpower - Les employeurs canadiens peuvent s’attendre à un climat de recrutement favorable pour le troisième trimestre de 2012, d'après les derniers résultats de l'enquête de Manpower sur les perspectives d'emploi (menée auprès de 1 900 employeurs partout au pays).

Une fois les variations saisonnières éliminées des données du sondage, la prévision nette d'emploi, qui se situe à 12 %, se maintient à pied d'égalité avec celle du trimestre. Il s'agit cependant d'un léger recul de quatre points de pourcentage par rapport au résultat de l'année dernière. Les perspectives du troisième trimestre représentent en fait la prévision d'emploi la plus prudente depuis plus de deux ans.

L'enquête révèle que 23 % comptent embaucher du personnel au cours du troisième trimestre, alors que seuls 5 % estiment devoir réduire leurs effectifs. Parmi les employeurs interrogés, 70 % n'envisagent aucun changement et 2 % n'ont toujours pas fixé leurs intentions en matière de dotation pour le trimestre à venir.

«Les personnes en quête d'emploi devraient profiter dans l'ensemble des régions de perspectives de recrutement soutenues pour la période de juillet à la fin de septembre, surtout dans l'Ouest canadien où l'on annonce le climat le plus favorable à l'échelle nationale», a indiqué Byrne Luft, vice-président des opérations des services de dotation générale de Manpower Canada. «Malgré certains résultats légèrement plus faibles que ceux de l'an dernier, les personnes en quête de travail devraient en effet envisager le marché de l'emploi au Canada avec confiance, les employeurs ayant révélé dans l'ensemble un rythme d'embauche positif pour la période estivale.»

Industrie minière :
Les employeurs dans le secteur minier se promettent un trimestre actif, avec une prévision nette d'emploi de 23 %. Le taux annoncé représente une hausse de deux points de pourcentage en comparaison du trimestre précédent. Il demeure également fort en comparaison annuelle, se situant sur un même plan que celui annoncé l'an dernier pour le trimestre correspondant. L'enquête de ManpowerGroup montre par ailleurs que l'industrie minière a, pour cinq des six derniers trimestres, communiqué les meilleures prévisions de l'ensemble des secteurs.

Transport et services publics :
À 18 %, la prévision nette d'emploi pour ce secteur laisse présager un climat de recrutement favorable au cours du troisième trimestre 2012. Il s'agit en effet d'un progrès de deux points par rapport au trimestre précédent et d'un résultat identique à celui annoncé l'année dernière pour la période correspondante.

Finances, assurance et immobilier :
Les employeurs communiquent pour le prochain trimestre une prévision nette d'emploi de 14 % dans le domaine financier, révélant un climat de recrutement positif. Ce résultat représente une hausse de quatre points en comparaison du trimestre précédent et demeure stable en comparaison annuelle.

Commerce de gros et de détail :
Les employeurs œuvrant dans le secteur du commerce de gros et de détail entrevoient un climat d'embauche respectable, ce secteur affichant une prévision nette d'emploi de 13 %. Le taux annoncé demeure en fait relativement stable, à la fois en comparaison du trimestre précédent et de l'année dernière.

Fabrication de biens durables :
Les chercheurs d'emploi contempleront un climat d'embauche favorable dans le secteur de la fabrication de biens durables, où la prévision nette d'emploi pour le prochain trimestre s'établit à 12 %. Ici aussi, le taux communiqué se maintient au même niveau en comparaison trimestrielle ainsi qu'annuelle.

Services :
Dans le secteur des services, les employeurs communiquent des activités d'embauche respectables pour le troisième trimestre, avec une prévision nette d'emploi de 12 %. Cette prévision représente cependant un léger recul de deux points, à la fois en comparaison trimestrielle et en comparaison annuelle.

Construction :
Les employeurs contemplent un climat d'embauche plus tempéré pour le prochain trimestre dans le secteur de la construction, avec une prévision nette d'emploi de 8 %. Les prévisions indiquent en effet un recul de cinq points de pourcentage par rapport au trimestre précédent et de dix points par rapport à l'année dernière.

Administration publique :
Les employeurs œuvrant dans l'Administration publique indiquent également des perspectives tempérées pour le troisième trimestre de 2012 avec un résultat net de 8 %. Il s'agit pour ce secteur d'un léger progrès par rapport au trimestre précédent où les employeurs annonçaient une perspective d'emploi de 6 %. Par contre, il s'agit également d'un recul de neuf points par rapport au résultat communiqué pour le troisième trimestre l'an dernier.

Fabrication de biens non durables :
Un trimestre moins actif s'annonce dans le secteur de la fabrication de biens non durables, où les employeurs affichent une prévision nette d'emploi de 4 %. Les intentions d'embauche ont en effet ici baissé de six points par rapport au trimestre précédent et de 10 points par rapport à l'année dernière.

Éducation :
Les employeurs comptent modérer le rythme de recrutement dans le secteur de l'éducation, ayant transmis pour le prochain trimestre une prévision nette d'emploi de 1 %. Les perspectives d'emploi ont ainsi chuté de huit points de pourcentage, à la fois en comparaison trimestrielle et en comparaison annuelle. Il s'agit également des prévisions trimestrielles les moins optimistes pour ce secteur depuis le quatrième trimestre de 2009.

Au Québec :
«Si l'on compare les données sur une base régionale, ce sont les employeurs dans les provinces de l'ouest du Canada qui communiquent le meilleur climat d'embauche pour le trimestre à venir, communique M. Luft. Les données indiquent en effet un marché de l'emploi prometteur dans cette région, où les employeurs nous transmettent une prévision nette d'emploi de 18 %. Ces données positives sont partiellement attribuables aux excellentes perspectives d'embauche indiquées par les employeurs œuvrant dans le domaine du transport et des services publics. Les employeurs au Québec communiquent également un rythme d'embauche très favorable pour le prochain trimestre, avec une prévision nette d'emploi de 16 %. Enfin, leurs collègues en Ontario et dans les provinces de l'Atlantique révèlent eux aussi des activités soutenues, avec des prévisions nettes d'emploi de 10 et de 9 %, respectivement.